den 23 september
Svar på fråga
2008/09:1224 Vindkraftsföretagens behov av utbildad
personal
Näringsminister
Maud Olofsson
Krister
Örnfjäder har frågat mig vilka åtgärder jag avser att vidta för att möta det
behov av utbildad personal som kommer att uppstå i företag knutna till
vindkraftsbranschen.
Den
svenska vindkraftsbranschen redovisade i förra veckan en prognos som visar att
det i år förväntas byggas omkring dubbelt så mycket som 2008. År 2008 byggdes
217 megawatt. Att det – trots global finansiell oro – byggs så mycket vindkraft
är ett gott betyg för regeringens energipolitik och för det svenska
elcertifikatssystemet. De nya mål som ställts upp för den förnybara
elproduktionen kommer att leda till att det byggs ännu mer vindkraft under de
kommande åren.
Expansionen
av vindkraften skapar stora möjligheter till företagande och nya
arbetstillfällen i hela Sverige. Behovet av välutbildad personal är dock inte
unikt för vindkraftbranschen utan gäller för hela energisektorn. Föreningarna,
Svensk Energi och Svensk Fjärrvärme har låtit göra en arbetsmarknadsanalys som
visar att energisektorns behov av arbetskraft är mycket stort, upp emot 7 000
nya medarbetare behövs under perioden 2008–2014.
Regeringen
har tagit initiativ till ett nationellt nätverk för vindbruk.
Kompetensutveckling och utbildning har särskilt uppmärksammats. Högskolan på
Gotland har fått särskilda medel för detta ändamål.
För att
säkerställa behovet av utbildad arbetskraft krävs ett samarbete mellan industrin,
universitet och högskolor samt kommuner. Att tillse att utbildningar motsvarar
arbetsmarknadens behov är inte en fråga för regeringen utan är i första hand en
fråga för utbildningsanordnare.